在當今的經濟形勢下，有人說創(chuàng)業(yè)公司能夠生存3年，就算成功了。因此，抱著感恩之心，成都溫江區(qū)興文科技小額貸款有限責任公司，在公司成立5周年之際，與百鉑文化合作，制作了員工工作生活的紀念相冊集，企業(yè)能夠得以生存發(fā)展，歸根到底還是要靠人來支撐。借此，小編也來講解下企業(yè)5周年度回憶錄故事冊怎么設計？

與往常一樣，這里要先交代下裝訂方式，正如標題的“歲月鎏金”，在做法上，也做了一番配合，用金色閃閃發(fā)光的文字來（具體而言，便是燙金做法）應和。而單從公司的層面而言，相比個人，是更要“面子”一些的，由此，內頁用了加厚，而要比普通做法更為精致的做法。

當然，企業(yè)年度畫冊并非只有一種形式，而且設計的風格也有千萬種，那么，到底企業(yè)5周年度回憶錄故事冊怎么設計呢？有沒有可以拿來即用或者需要準守的準則呢？顯然，答案是否定的！也呼吁，不要深陷在某一種桎梏里邊，以至于無法跳出思維的疆界！

雖然我們傾向于把企業(yè)給員工制作的工作生活紀念相冊集，做得中規(guī)中矩，畢竟大眾對“公司”這樣的印象，都是要穩(wěn)穩(wěn)妥妥、大大方方，但在這種整體印象下，依然有多技巧和細節(jié)，可以提升整體的效果，比如本案中一些小圖標或者文字的處理、線框或者圖片的搭配，都還是很出彩。

無論企業(yè)5周年度回憶錄故事冊怎么設計，于企業(yè)而言，都是一次向員工同事們示好，一次凝聚團隊力量、活躍團隊氛圍、牢固成員關系的努力。我們制作員工工作生活的紀念相冊集的目的是什么，還不是為了讓“公司”變成“家”，有家的溫馨，又有為家變得更好而愿意付出的心勁。